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Comment se passe le recrutement chez AMAZON ?
Participation des candidats au processus de recrutement : Que se passe-t-il si nous changeons le paradigme ? L’ observation de toutes les entreprises recrutant dans le numérique et l’informatique est courante : il y a beaucoup plus de transactions que de candidats. C’est un marché pour les candidats. Ils sont alors les principaux
Comment gérer ses émotions au travail ?
La gestion des émotions exige une parfaite maîtrise de ses sentiments et la capacité de comprendre les émotions des autres Gérer et contrôler ses émotions est un signe de pouvoir, de pouvoir sur eux-mêmes et d’instincts profonds, mais aussi de pouvoir sur les autres et de leur capacité à prendre
Comment repérer un bon candidat pour un emploi ?
Quels candidats seront en mesure d’incliner la balance ? Comment trouver une perle rare basée sur des critères autres que CV ? On vous dit tout sur l’art de savoir repérer les jeunes talents ! Définissez précisément vos attentes Pour pouvoir identifier le bon candidat, il est essentiel de lui faire comprendre ce
A quoi sert l’entretien annuel en entreprise ?
L’ entrevue annuelle d’évaluation est souvent un laissez-passer obligatoire dans les entreprises. Au lieu de le vivre comme une contrainte, profitez-en pour promouvoir votre travail et échanger avec votre supérieur. À quoi sert l’entrevue d’évaluation annuelle ? L’ entretien annuel d’évaluation n’est pas imposé par la loi aux entreprises. Toutefois, chaque